คู่มือประยุกต์ใช้ระบบการบริหารผลงาน ด้วยแนวคิดแบบ OKRs

ด้วยอาชีพการเป็นที่ปรึกษาเรื่อง การบริหารผลงานเชิงกลยุทธ์ (Strategic Performance Management) ที่ทำมาหลายปี จึงมีโอกาสได้ไปช่วยองค์กรต่าง ๆ ทั้งขนาดเล็กไปจนถึงองค์กรขนาดใหญ่ ทำเรื่องนี้ในภาคปฏิบัติ และพบว่า ไม่ว่าเครื่องมือการบริหารจัดการยี่ห้ออะไร จะดีและทันสมัยแค่ไหน สุดท้ายสิ่งที่สำคัญที่สุดคือ การนำไปปรับใช้จริงให้เหมาะสมกับแต่ละองค์กร