การจัดการทรัพยากรมนุษย์

ทรัพยากรมนุษย์จัดได้ว่าเป็นทรัพยากรที่สามารถสร้างมูลค่าเพิ่มให้กับองค์กร และถูกยกระดับขึ้นไปเป็นทุนมนุษย์ขององค์กร และองค์กรเองจะต้องจัดการทรัพยากรมนุษย์อย่างหลากหลายมากขึ้น หนังสือเล่มนี้ได้ให้องค์ความรู้อย่างชัดเจนและเป็นประโยชน์ทั้งในทางทฤษฎีและการปฏิบัติต่อผู้สนใจเป็นอย่างดี