Routine to Research (R to R) เป็นเครื่องมือสำคัญที่ช่วยให้บุคลากรสามารถเปลี่ยนปัญหาและความท้าทายจากงานประจำให้กลายเป็นโจทย์วิจัยนำไปสู่การค้นหาแนวทางแก้ไขที่เป็นระบบ และพัฒนานวัตกรรมที่เหมาะสมกับบริบทขององค์กร อย่างไรก็ตาม บุคลากรจำนวนไม่น้อยยังมองว่าการวิจัยเป็นเรื่องยาก ซับซ้อน และเป็นภาระเพิ่มเติมจากงานประจำ